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El proceso de trabajo para la producción de tomates enlatados en una fábrica de conservas y vegetales.

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El Departamento de Trabajo de los Estados Unidos ha creado TrabajadorMigrante.gov, un sitio web con información y recursos sobre los derechos laborales y las protecciones para los trabajadores migrantes en Estados Unidos, así como una serie de videos que responden a preguntas comunes. Pueden utilizar estos mensajes para ayudarnos a informar al público sobre los derechos laborales, los recursos para los trabajadores migrantes y las leyes que hacemos cumplir para proteger a todos los trabajadores de Estados Unidos.

Información De Redes Sociales

Twitter/X:

  • Departamento de Trabajo: @USDOL
  • Departamento de Trabajo en español: @DOL_esp
  • División de Horas y Salarios: @WHD_DOL
  • Administración de Seguridad y Salud Ocupacional: @OSHA_DOL
  • Oficina de Asuntos Laborales Internacionales: @ILAB_DOL

Facebook: www.facebook.com/DepartmentOfLabor 

Instagram: www.instagam.com/USDOL

LinkedIn: www.linkedin.com/company/u-s-department-of-labor

Hashtags sugeridos:

  • #TrabajadoresMigrantes
  • #TrabajadoresAgrícolas
  • #ConoceTusDerechos
  • #DerechosLaborales

Ejemplos de mensajes

General

  • Trabajadores migrantes: Visiten TrabajadorMigrante.gov para aprender más sobre sus derechos en el trabajo en los EE.UU.
  • Los trabajadores migrantes en los Estados Unidos tienen derechos. Visita TrabajadorMigrante.gov y obtén más información sobre tus derechos y cómo @USDOL protege a los trabajadores.
  • Ve nuestros recursos gratuitos sobre derechos en el trabajo para #TrabajadoresMigrantes en inglés y español: TrabajadorMigrante.gov
  • ¿Trabajas en los Estados Unidos? No importa de donde eres, ni tu estatus migratorio—tienes derechos. Aprende más: TrabajadorMigrante.gov
  • #TrabajadoresMigrantes: Tienen derecho a hablar de las condiciones de trabajo inseguras, sin importar su lugar de origen, su estatus migratorio, el idioma que hablen o el trabajo que realicen. Obtengan más información sobre los derechos laborales en EE.UU. TrabajadorMigrante.gov
  • Cada persona que trabaja en los Estados Unidos tiene #DerechosLaborales. Aprende más: TrabajadorMigrante.gov
  • Trabajadores migrantes: ¿Tienes preguntas sobre tu pago, condiciones de trabajo o derechos en el trabajo? Visita TrabajadorMigrante.gov para encontrar respuestas y cómo ponerte en contacto con nosotros si necesitas ayuda.
  • #TrabajadoresMigrantes tienen derechos, incluso durante el proceso de reclutamiento y antes de que lleguen a EE. UU. Visita TrabajadorMigrante.gov para obtener respuestas a preguntas comunes y qué hacer si crees que tu empleador o reclutador no está cumpliendo con la ley.
  • Las mujeres que trabajan temporalmente en los Estados Unidos tienen derechos en el trabajo, incluso protecciones contra la discriminación y el acoso. Obtén más información en TrabajadorMigrante.gov #ConoceTusDerechos

Mensajes para compartir con los videos sobre derechos de los trabajadores

  • Nuestros videos sobre los derechos de #TrabajadoresMigrantes cubren preguntas comunes sobre salarios, seguridad y más. Vélos en TrabajadorMigrante.gov.
  • [Seguridad del transporte en la agricultura] ¿Tienes transporte seguro para llegar a los campos? Para más información, llama al 1-866-487-2365 para hablar con nosotros confidencialmente en más de 200 idiomas. https://www.youtube.com/watch?v=J-0rvbuPeyg   
  • [Las tarifas de contratación ilegales 1] ⚠️💵 Trabajadores con visas H-2A y H-2B: ¿Sabías que es ilegal que te cobren tarifas de contratación? Para obtener más información, llama al 1-866-487-2365 para hablar con @USDOL de forma confidencial en más de 200 idiomas. https://youtu.be/2Ra_R8M1sE4
  • [PUEDE extraerse leche en el trabajo] En Estados Unidos, la mayoría de las trabajadoras tienen derecho a un lugar privado (NO a un baño) y a un tiempo de descanso para extraerse la leche materna. ¿Tienes preguntas? Llama al 1-866-487-2365 para hablar con nosotros de forma confidencial. https://youtu.be/FzU0YVGbREo
  • [¿Su jefe le quitó el pasaporte?] ¿Tu jefe retiene tus documentos de identificación? Eso es ilegal. El @USDOL puede ayudar: Llama al 1-866-487-2365 para hablar con nosotros de manera confidencial en más de 200 idiomas. https://youtu.be/dklKm9Eu6dg
  • [Tienes derechos / ¿Lo amenazan con la deportación?] Es ilegal que los empleadores amenacen a los trabajadores con deportarlos por ejercer sus derechos laborales. Para obtener ayuda, llama al 1-866-487-2365. El consulado de tu país en los EE. UU. también puede ayudarte a comprender tus derechos. https://youtu.be/LeykaM-gDu4
  • [¿Su jefe infringe las leyes laborales?] ¿Te preocupa que tu empleador esté infringiendo las leyes laborales? Puedes llamar al 1-866-487-2365 para hablar con @USDOL de forma confidencial en más de 200 idiomas. https://youtu.be/zw5sdj0ndHI 
  • [La salud mental] Trabajadores migrantes: tu salud mental es importante. Contamos con recursos para ayudar con el estrés laboral. Para obtener mas información, llama al 1-866-487-2365 para hablar con @USDOL confidencialmente en tu idioma, o visita TrabajadorMigrante.gov. https://youtu.be/Es_po6MINp8
  • [¿No recibiste todo tu salario?] ¿No recibiste todo tu salario? Puede ser que te deben tu sueldo. Para ver si tenemos alguna paga recuperada tuya, revisa nuestra base de datos en español o inglés en dol.gov/wow. https://youtu.be/D_cMbifU5VY
  • [Comisión de contratación 2] Es ilegal cobrar comisiones de contratación a trabajadores con visas H-2A o H-2B. Si necesitas información o asesoría o quieres presentar una queja, llama a @USDOL al 1-866-487-2365 para recibir atención, o visita TrabajadorMigrante.gov. https://youtu.be/SCGpA0Xtg1g
  • [El jefe no te deja ir al baño] Los trabajadores agrícolas en los Estados Unidos deben tener oportunidades razonables para usar el baño. ¿Preocupaciones? Llama a @USDOL al 1-866-487-2365. Es confidencial. El consulado de tu país en los EE.UU. también puede ayudarte. https://youtu.be/5LcRwKmmSHE
  • [Problemas de privacidad en el baño] Los trabajadores agrícolas tienen derechos bajo el programa H-2A, incluso tener baños separados para hombres y mujeres en la vivienda proveída por su empleador. ¿Preguntas? Llama a @USDOL al 1-866-487-2365 o visita TrabajadorMigrante.gov. https://youtu.be/WHnyK20epuc
  • [Baños repugnantes en el trabajo] Los trabajadores agrícolas tienen derechos bajo el programa H-2A, incluso tener baños separados para hombres y mujeres en la vivienda proveída por su empleador. ¿Preguntas? Llama a @USDOL al 1-866-487-2365 o visita TrabajadorMigrante.gov. Es confidencial. https://youtu.be/WHnyK20epuc
  • [¿Se te deben salarios atrasados? / base de datos Workers Owed Wages] ¿Se te deben salarios atrasados? Descúbrelo en la base de datos Workers Owed Wages de @USDOL en dol.gov/wow, disponible en inglés o español. Si se te debe dinero, puedes realizar un reclamo, incluso si has regresado a tu país de origen. https://youtu.be/IAT_gTXYRu0
  • [Problemas de sueldo] Todos los que trabajan en EE.UU. tienen #DerechosLaborales. Si piensas que tu empleador no te ha pagado lo que te debe, o si se demora el pago, habla confidencialmente con @USDOL al 1-866-487-2365. https://youtu.be/WHnyK20epuc
  • [Condiciones de trabajo inseguras] Todos los que trabajan en los Estados Unidos tienen #DerechosLaborales, incluso el derecho a un lugar de trabajo seguro y saludable. Llama a @USDOL al 1-866-487-2365 si hay un problema de salud o seguridad donde tú trabajas. https://youtu.be/5BsUOgmpPcQ
  • [Calor peligroso en el trabajo] En EE.UU., los trabajadores tienen el derecho a un lugar de trabajo seguro y saludable—incluida protección contra temperaturas altas o extremas. Llama a @USDOL al 1-866-487-2365 en inglés o español si hay un problema de seguridad o salud donde trabajas. https://youtu.be/hOdeUehkkJs

Nota: Para solicitar videos .mp4 para compartir en sus propias plataformas, envíe un correo electrónico a socialmedia@dol.gov.