إن تحصيل رسوم مقابل التعيين غير قانوني. قد يحق لك استعادة رسوم التعيين تلك.لا بد ألا يسمح أصحاب العمل لمسؤولي التوظيف بتحصيل رسوم. إذا اضطررت إلى دفع رسوم في وطنك الأم، فيجب على رب عملك أن يعيد إليك هذا المبلغ بالكامل في أول راتب لك.
إن كنت تؤمن بأن صاحب العمل لم يمتثل لهذه الشروط، فيمكنك الاتصال بإدارة الأجور وساعات العمل على الهاتف: 9243-487-866-1.
كذلك يمكنك الاتصال بسفارة أو قنصلية وطنك الأم الأقرب إليك. تعمل وزارة العمل الأمريكية عن كثب مع السفارات والقنصليات في المكسيك، وغواتيمالا، والسلفادور، وهندوراس لمساعدة العمال على معرفة حقوقهم وتقديم الشكاوى.
إذا كنت تعمل كجزء من برنامج تأشيرة H-2A أو H-2B، أو تخضع لقانون حماية العمال الزراعيين المهاجرين والموسميين ("MSPA")، فيجب على صاحب العمل أن يقدم لك وثيقة مكتوبة بلغة تفهمها تصف شروط وظيفتك. لا بد أن تتضمن هذه الوثيقة معلومات عن معدل أجرك وجميع الخصومات التي سيطبقها صاحب العمل على راتبك.
تستطيع التوجه إلى السفارة أو القنصلية الأمريكية في وطنك الأم عندما تذهب لإجراء مقابلة للحصول على التأشيرة. كذلك يمكنك التواصل مع وزارة العمل في وطنك الأم. يمكنك أيضًا الاتصال بإدارة الأجور وساعات العمل هاتفيًا على الرقم: 9243-487-866-1.
يتمتع العمال المنتمون إلى برامج عمل مؤقتة بالحقوق التالية:
- تلقي معلومات كتابية دقيقة عن الأجور، وساعات العمل، وظروف العمل، ومزايا العمل المعروض.
- تلقي هذه المعلومات بلغة يفهمها العامل.
- بالنسبة إلى العاملين في برامج تأشيرات H-2A وH-2B ، لهم الحق في تلقي هذه المعلومات قبل الحصول على تأشيرة (لكثير من العمال)، ولكن في موعد لا يتجاوز أول يوم عمل (للعمال الآخرين).
إن فشل صاحب العمل في توفير هذه الحقوق، أو إذا كانت لديك أسئلة، فتفضل بالاتصال بنا على 9243-487-866-1 أو تفضل بزيارة www.dol.gov/agencies/whd. من غير القانوني أن يتم طردك أو الانتقام منك بسبب اتصالك بوزارة العمل أو بسبب ممارسة حقوقك. جميع الخدمات مجانية وسرية.
للتحقق مما إذا كان قد تم تقديم طلب للحصول على شهادة عمل مؤقتة إلى وزارة العمل (DOL)، يمكنك زيارة الموقع seasonaljobs.dol.gov والبحث عن صاحب العمل ومكان العمل. كما ينشر مكتب شهادة العمالة الأجنبية التابع لوزارة العمل الأمريكية قائمة بمسؤولي تعيين العمالة الأجنبية كل عام في إطار برنامج H-2B. يمكنك البحث عن أسماء مسؤولي التعيين وأرقام الحالات المرتبطة بهم للعثور على أوامر العمل.
لمزيد من المعلومات يمكنك الاطلاع على قائمة المتعاقدين المسجلين في العمل الزراعي لقانون حماية العمال الزراعيين المهاجرين والموسميين (MSPA). www.dol.gov/agencies/whd/agriculture/mspa/farm-labor-contractors
يُطلب، بموجب برنامج H-2A، من أصحاب العمل توفير مساكن مجانية وآمنة للعمال. يجب أيضًا أن يوفروا لك وسيلة تنقل يومية مجانية وآمنة إلى العمل، وأن يوفروا لك وجبات الطعام أو مطبخًا لتعد طعامك. قد تحق لصاحب العمل المحاسبة على الوجبات المقدمة، لكن لا تحق له المحاسبة على السكن.